用心关爱员工，凝聚发展力量。为深入对管理干部及骨干员工的进一步了解，彰显公司以人为本的管理理念，增强企业的凝聚力和亲和力，加大对管理干部及核心骨干人员的培养力度，实现公司发展与员工成长双赢的共同目标，中建国信开展历时二个月的家访活动。

活动中，家访小组详细介绍公司的发展状况，全面反馈员工的工作表现，诚挚感谢家属的理解支持，并深入了解员工及家属所需、所想、所盼，真诚征求意见建议，将单位的关心与温暖送到员工心坎里。

此次家访活动不仅让公司更加深入地了解员工的生活和工作情况，也让员工感受到了公司的关心和支持。家访活动的开展，进一步增强了公司与员工之间的联系和互动，为公司的发展和员工的成长提供了强有力的支持。

集团领导表示，公司将持续关注员工的需求和问题，积极采取措施解决员工的困难和难题，为员工创造更加优质的工作和生活环境。同时，公司将继续秉承“以人为本”的理念，加强对管理干部和骨干员工的培训和管理，提高他们的管理水平和综合素质，为公司的发展和员工的成长提供更加坚实的保障。